REPRISE STANDISTE

Ensemble, Cécile et Davy souhaitent reprendre une société de standiste afin de s’appuyer sur un savoir-faire existant, de valoriser les compétences internes et de poursuivre le développement de l’entreprise dans le respect de son identité. Leur projet de reprise s’inscrit dans une logique de continuité, de structuration et de croissance maîtrisée, avec l’ambition de renforcer la qualité des réalisations, la satisfaction client et la solidité économique de l’entreprise sur le long terme. Cécile et Davy forment un binôme complémentaire, uni à la fois par un projet entrepreneurial commun et par une vision partagée du développement d’entreprise.

Expériences - domaine de compétences

Cécile est Directrice des Ressources Humaines, avec une forte orientation stratégique. Elle dispose d’une solide expérience dans l’accompagnement des organisations, la structuration des équipes, la conduite du changement et le pilotage de projets de transformation. Son approche est à la fois humaine et orientée performance, avec une attention particulière portée à la pérennité des savoir-faire, à la fidélisation des talents et à la qualité du management. Davy est créateur de meubles et professionnel du travail du bois, avec une sensibilité marquée pour la conception, la fabrication sur mesure et les contraintes techniques liées aux projets créatifs. Son expérience terrain lui permet de comprendre en profondeur les enjeux de production, de qualité, de délais et de relation client. Il apporte une vision concrète et opérationnelle, essentielle dans un métier où l’exécution et le détail font la différence.

Délégation CRA